風險、穩定、卓越，順序不可逆。

【第四部】從過剩到繁榮

第１２章 財富論

就和棒球一樣，經濟價值基本上是社會性的。

就像棒球一樣，生產力與稀少性等因素會形成形塑社會的獎賞分配，且協商詮釋決定獎賞分配的關鍵因素。

就像棒球一樣，所有參與經濟活動的人都很容易說服自己，他們才是最重要的參與者和真正的價值創造者，他們的努力才應該獲得最大的獎賞。
但如果我們以為可以將全部工作交給看不見的手去處理，恐怕是自欺欺人。
如果放任不管，看不見的手就只是有權者重重的拳頭。

人類的財富是社會性的。
但此財富的分配並不是以市場為基礎，或社會上關於誰應得到什麼的觀感，
而是要看有權者能否盡全力保存社會所創造的價值。

• 我們可以做得更好

除非技術變革以看起來不太可能且在工業史上也極少發生的方式，戲劇性地改變產業對人類勞工的需求，
否則必須有某種重分配的機制，才能讓低生產力勞工的收入能跟上每人平均產出的成長。

所有的社會成員都對社會的永續發展有貢獻，只是我們未必都能察覺貢獻的方式。

• 人類的財富

貿易不是零和的。
貿易會讓市場的規模增大，讓勞動力能達到更高程度的專門化，更有生產力，每個人的生活都會好得多。

這是美好且重要的智性世界觀，但並不完整。
自利主宰的不只是我們在勞動市場與產品市場裡的行為，也主宰我們對所屬社會的態度與行為表現。
人們基於自利考量，會理性地設法限制社會的開放。

富生產力的社會制度是慢慢發展出來的，所產生的財富與知識是每個人都有權力分享的。
我們面對的困難是如何管理好這個制度。
我們必須試著不要摧毀眼前這美好的制度，雖則此制度的運作方式我們還未完全了解。

我們雖幸運地身處其中並有所貢獻，並不因此讓我們享有這個位子的獨佔權。

如果我們聰明到能設計出除草的機器，我們應該也有足夠的聰明和道德感能維持社會秩序，而不必讓成員承受貧窮的威脅。